被试“marmotte”表现出对自我保护焦虑的深度缺失,在170秒内系统性地瓦解了三名同级资源,同时保持0%的倦怠分数。他们的操作方法包括即时、充满行话的责任推卸,表现为反复声明“我没有权限”和策略性地群发“对齐”请求。当被逼到墙角时,被试会升级为公然的攻击性,通过指示同事“做你自己的烂工作”来启动“宣泄已达成”协议,导致他人立即丧失职业能力。该档案表明个体已独特适应了残酷的企业环境,能够通过将同伴倦怠武器化而上位,且无需承担个人后果。
来自职场绞肉机的精选临床档案